天津美克家具有限公司最新招聘启事

随着业务的不断发展和市场需求的增长，天津美克家具有限公司正迎来新的发展机遇，为了进一步提升公司竞争力，我们积极寻求各类优秀人才加盟，共同开创美好未来，本次招聘旨在吸纳具备创新精神、团队协作能力和专业技能的优秀人才，共同推动公司迈向新的高度。

公司背景

天津美克家具有限公司是一家专业从事家具设计、生产、销售的企业，凭借卓越的品质、创新的设计和优质的服务，赢得了广大客户的信赖，公司自成立以来，始终秉承“质量第一、信誉至上”的经营理念，不断追求卓越，努力打造家具行业的领军品牌。

招聘岗位及要求

1、家具设计师

岗位职责：

（1）负责家具产品的设计工作，包括概念设计、方案设计、细节设计等；

（2）参与新产品的研发，不断优化产品设计和工艺；

（3）与生产部门、销售部门沟通，确保设计方案的顺利实施和产品销售。

任职要求：

（1）本科及以上学历，家具设计、室内设计等相关专业；

（2）熟悉家具设计软件和绘图工具；

（3）具备良好的创意能力和审美能力，有较强的沟通能力和团队协作精神。

2、生产经理

岗位职责：

（1）负责生产部门的日常管理工作，包括生产计划、生产进度、生产质量等；

（2）优化生产流程，提高生产效率，降低成本；

（3）与生产人员沟通，了解生产过程中的问题和需求，及时解决问题。

任职要求：

（1）本科及以上学历，机械工程、木材加工等相关专业；

（2）熟悉家具生产过程，有生产管理经验者优先；

（3）具备较强的组织能力和协调能力，有良好的沟通能力和团队协作精神。

3、销售代表

岗位职责：

（1）负责产品的销售和推广工作，完成销售指标；

（2）拓展新客户，维护老客户，建立良好客户关系；

（3）参与市场推广活动，提高产品知名度和市场占有率。

任职要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧，有较强的销售意识和市场开拓能力；

（3）有家具销售经验者优先。

4、人力资源专员

岗位职责：

（1）负责招聘、培训、绩效等人力资源管理工作；

（2）制定人力资源政策，优化人力资源流程；

（3）参与企业文化建设，提高员工满意度和忠诚度。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源管理相关专业；

（2）熟悉人力资源管理理论和实务，具备良好的沟通能力；

（3）有较强的组织协调能力和团队协作精神。

招聘流程

本次招聘流程包括网上投递简历、资格审查、面试、笔试等环节，应聘者请通过公司官方网站或邮箱提交简历，我们将尽快安排面试，面试通过后，将进行笔试环节，最终根据综合表现确定录用名单。

福利待遇

天津美克家具有限公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利待遇和良好的发展空间，我们重视员工的个人成长和发展，为员工提供培训和学习机会，公司还提供五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游等福利待遇。

天津美克家具有限公司正处于快速发展阶段，我们诚邀各类优秀人才加盟，共同开创美好未来，我们相信，只有拥有具备创新精神、团队协作能力和专业技能的人才，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，我们期待您的加入，让我们携手共进，共创辉煌！